绍兴公务员考试
浙江绍兴嵊泗县委办公室招聘编外用工公告
http://www.zjgwy.org 2024-05-06 来源：嵊泗县人民政府
嵊泗县委办公室公开招聘编外用工公告
一、招聘岗位及人数
本次计划招聘文书岗位编外用工1名。
二、信息发布平台
嵊泗县人民政府网站（https://www.shengsi.gov.cn/）政务公开栏目和微信公众号“嵊泗发布”。
三、应聘人员的资格条件
1、拥护党的路线、方针、政策，具有较高的政治素质，无违法违纪记录，未参加过邪教组织活动；
2、年龄为35周岁及以下；
3、具有大专及以上学历，专业不限；
4、具有较强的语言表达和人际沟通能力，服从工作安排、遵守工作纪律；
5、能够熟练操作办公软件、智能手机，品行端正；
6、身体健康，具有正常履行岗位职责所需的身体素质。
四、招聘程序
（一）报名。本次招聘采用网上报名。
1、报名时间：2024年5月6日-10日。
2、报名方式：报名人员将报名材料以邮件形式发送至214184145@qq.com，邮件标题请标注“嵊泗县委办公室公开招聘报名表+姓名”。联系电话：5081465。
3、报名所需材料：
（1）《嵊泗县委办公室公开招聘编外用工报名表》（见附件）；
（2）二代身份证正反面（照片或扫描件）；
（3）学历、学位证书（照片或扫描件）；
（二）资格审查。报名结束后，将对应聘人员进行资格审查。
（三）考试。考试采取面试的方式进行。面试满分为100分，合格分为60分，低于60分的不予录用。面试时间及地点另行通知。如合格报名人数达到招聘岗位计划数20倍及以上，则增加面谈环节，择优后按1:6比例进入面试环节。面谈成绩不计入考试总成绩。
(四)体检和考察。在面试成绩合格人员中按照面试成绩从高分到低分的顺序，按1：1的比例确定体检和考察对象，并按要求进行入职职工体检，体检费用由体检人员自行承担。对体检合格人员进行政治考察。因体检、考察不合格或本人自动放弃的，将在面试成绩合格人员中按面试成绩从高分到低分依次递补。
(五)录用。经县委办公室集体研究确定录用后，委托劳务派遣机构签订劳动合同，并按规定约定试用期，试用期不合格的不予聘用。合同期满后，根据德才表现、工作需要和个人意愿可续签合同。
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