浙江宁波余姚市自然资源和规划局招聘编外人员4人公告

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宁波公务员考试

http://www.zjgwy.org 2021-10-27 来源：余姚人才网

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余姚市自然资源和规划局公开招聘编外人员公告

因工作需要，经研究，决定公开招聘编外人员4名，现将招聘事项公告如下：

一、招聘岗位及指标

序号	岗位	指标	条件
1	行政内勤	1	年龄35周岁及以下（即1986年10月27日及以后出生），本科及以上，专业不限，户籍不限
2	窗口辅助	3	年龄40周岁及以下（即1981年10月27日及以后出生），大专及以上学历，专业不限，户籍不限

二、应聘人员资格要求

1.拥护党的路线、方针、政策，遵纪守法，品行端正，爱岗敬业，吃苦耐劳。

2.具有符合招聘岗位要求的专业、学历或其他要求，最低服务年限3年。

3.具有正常履行岗位职责的身体条件。

三、应聘程序及办法

(一)报名

时间：2021年11月1日一天（上午8:30—11:30，下午13:30—17:00）

地点：余姚市自然资源和规划局组织人事科办公室(余姚市南兰江西路288号1号楼203)。

联系人：沈欣融，电话：62739209。

报名办法：报名者持本人居民身份证、户口簿(集体户口人员持集体户口簿或所在地户籍中心出具的户籍证明)、学历证书（境外学历须取得教育部中国留学服务中心出具的认证书）、岗位招聘条件所要求的相关证书(证明)原件和复印件、一寸近期正面免冠彩照2张，填写《余姚市自然资源和规划局公开招聘编外用工人员报名登记表》(一式二份)，现场接受资格审核。

(二)考试聘用

1. 考试（包括笔试和面试）

笔试。笔试主要测试综合基础知识和写作能力，满分为100分，闭卷考试。综合基础知识主要包括：政治、经济、法律、管理、科技人文等内容。

面试。根据笔试成绩，从高分到低分按招聘岗位指标以1∶3的比例（比例内最后一名分数并列者全部入围，不足比例按实际人数）确定面试对象。面试主要测试语言表达能力、组织协调能力、综合分析能力、解决实际问题能力、回答相关专业问题准确度和气质仪表等。面试满分为100分，不足60分者淘汰。面试对象不按规定的时间、地点参加面试的，视作放弃面试。因放弃面试而空缺的面试名额，不予递补。

笔试、面试的具体时间和地点另行通知。

考试成绩合成：考试成绩=笔试成绩×50% 面试成绩×50%。

经资格审查，如各招聘岗位符合报考条件的人数不足招聘人数5倍时，免于笔试，直接进入面试，面试成绩即考试成绩。

2.体检

面试合格人员入围体检。各岗位根据考试成绩从高分到低分按招聘指标1：1比例（考试成绩并列的，增加客观题测试，得分高者排位在前，下同。）确定体检对象，体检不合格者淘汰。因放弃体检或体检不合格等原因而空缺的名额，在入围体检人员中按考试成绩从高分到低分依次递补。体检由本单位统一组织进行，费用自理。

3.考察

体检合格者进入考察，有放弃考察或考察不合格等情况，在入围体检人员中按考试成绩从高到低依次递补。

4.公示。考察和体检合格者，为拟聘用对象，经公示3天无异议的办理报到聘用手续；有异议的，经核实如不具备聘用条件的，取消聘用资格，空缺的名额按规定予以递补。

5.聘用。报考人员接到报到通知后，必须在规定的时间报到，无正常理由逾期不报到的，取消聘用资格，因此造成的空缺不再递补。新聘用的人员按规定签订聘用合同，实行试用期3个月，经考核合格后予以正式聘用，考核不合格者取消聘用资格。工资待遇按余姚市编外人员待遇标准执行，并按规定参加各类社会保险。

本次招聘，如无合适人选，允许招聘岗位空缺。

(三)其他相关规定

1.落户时间、学历取得时间等的计算截止2021年10月27日。