宁波市江北区人民检察院公开选调工作人员简章
我院根据工作需要，经组织、人力社保部门同意，面向浙江省、江苏省、安徽省和上海市范围内公开选调公务员3名，现将有关事项公告如下：
一、选调名额：3名。
二、选调条件：
1.拥护中国共产党的领导，政治立场坚定，热爱检察工作；
2.遵纪守法，品行端正，无受到党纪、政纪、刑事处分记录；
3.年龄在35周岁以下（1981年3月29日以后出生）；
4.具有全日制普通高等院校法律类、法学类专业本科以上学历；
5.具有公务员身份，已通过国家统一司法考试，取得A类法律职业资格证书（现在检察院、法院工作，具有助理检察员或助理审判员职务及以上者优先考虑）。
6.历年公务员考核等次为称职及以上；
7.配偶、直系亲属中没有犯罪受刑事处分或在押的；
8.身体健康。
三、选调的程序和方法：
选调工作坚持公开、平等、竞争、择优的原则，坚持德才兼备的用人标准，按照报名、初选评价、资格审查、面试、体检、考察等程序进行。详情请登陆宁波经贸人才网（http：//www.nbjmrc.com）或江北区人民检察院网（http：//www.nbjbjcy.gov.cn）查询。
（一）报名
1.报名时间：自公告发布之日起至2016年3月29日止。
2.报名方法：报名采取现场报名和网上报名相结合的办法。现场报名者到江北区人民检察院政治处报名，网上报名者用电子邮件发送至宁波市江北区人民检察院邮箱。
3.报名者请提供以下资料：
（1）自荐材料及报名表；
（2）学历学位证书、法律职业资格证书复印件；
（3）检察职务或审判职务任命文件；
（4）身份证、工作证复印件；
（5）历年公务员考核等次证明；
（6）获奖证书复印件；
（7）近期二寸免冠彩照3张。
上述资料，网上报名者必须提供复印件，通过邮寄（时间以寄出的邮戳为准）或传真至宁波市江北区人民检察院政治处。
（二）初选评价：以量化计分的办法，对报名人员的现任职务、荣誉、学历、年度考核及调研文章的发表和获奖等情况进行评价，然后根据初选评价得分按选调名额1：3的比例从高分到低分确定面试人员。经初选后，符合条件的报名人数如不足选调人数的3倍，酌情核减或取消选调指标。
（三）资格审查：面试前一天对确定的面试人员进行现场资格审查，核对原件（报名时已提供原件者不再核对）。经资格审查，不符合选调条件者取消选调资格，符合选调条件者发给同意参加面试的通知。
（四）面试：采取结构化面试，满分为100分，不足60分者为不合格并取消选调资格。面试主要测试表达能力、反应能力、分析问题和解决问题能力、组织协调和业务能力、举止仪表、求实精神等。
（五）体检：面试合格者为参加体验对象，并组织到县（市）级及以上综合医院进行体检，体检标准和项目参照公务员录用规定。
（六）考察：综合初选评价、面试和体检结果，按初选评价得分的30%和面试得分的70%计算总成绩，并按选调名额1：1的比例从高分到低分确定考察对象，组织进行考察，主要考察德能勤绩廉等情况。
（七）办理转任手续：通过考察，择优确定拟选调人员，经原单位同意，按有关规定和程序办理公务员转任手续。
四、其它事项：
（一）面试时间、地点另行通知。
（二）确定考察对象后，考察对象须提供单位出具的同意考察并选调的证明。如未能出具单位同意证明、放弃考察或考察不合格者，由体检合格者按成绩从高分到低分顺次递补。
（三）联系方式
地址：宁波市育才路17号，邮编：315016
电话：0574—87668365 87661583 传真：0574—87668396
点击下载>>>
宁波市江北区检察院
2016年 2月29日
