因工作需要，经研究，我镇面向社会公开招聘编外用工人员：村（社区）文化专职管理员5名、村级后备干部2名、网格员2名，编外聘用人员2名，现将有关事项公告如下：

一、招聘计划

计划招聘村（社区）文化专职管理员5名、村级后备干部2名、网格员2名、编外聘用人员2名，招聘岗位、专业等详见附件1。

二、资格条件

1.思想政治素质好，遵纪守法，品行端正，拥护党的路线、方针、政策。

2. 具有良好的语言、文字表达能力，较强的学习能力、创新能力、沟通能力和执行能力。

3.身体健康，具有正常履行职责的身体条件。

4.有下列情形之一的人员，不能报考：因违纪违法受过处分、处罚的或涉嫌违纪违法正在接受专门机关审查尚未作出结论的；有其他不宜报考情形的。

三、薪酬待遇

薪酬待遇按有关规定执行。

四、招录程序和办法

（一）报名、资格审查

1.报名时间：2021年6月7日—6月11日，上午8:30-11:30，下午13:30-16:30。周末不办公。

2.报名地点：嘉兴市南湖区余新镇人民政府704办公室。

3.报名方式：采用现场报名方式。

4.报名须提交的材料：

（1）报名表（报名表贴上近期免冠1寸照片1张）；

（2）有效身份证原件、复印件；

（3）户口簿原件、复印件；

（4）毕业证书原件、复印件（留学人员须提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书）；

（5）近期免冠1寸照片1张；

（6）工作经历证明（原工作单位的工作经历证明、劳动合同、社保证明中的任意一份）原件、复印件；

5.资格审查：报名结束后，对报考人员的资格条件进行审查，确定考试人员名单。

（二）考试

采取笔试+面试的方式进行，笔试成绩占总成绩的40%，面试成绩占总成绩的60%。

1. 笔试

笔试满分为100分，合格分为60分，成绩合格者进入面试。笔试时间在2021年6月中下旬，地点另行通知。考试内容为综合知识。

报考人员必须携带本人第二代有效身份证参加考试。

根据考试成绩从高分到低分按照1：3的比例确定进入面试人员名单，不足比例按实际人数面试。

2.面试

面试满分为100分，合格分为60分，不合格者取消聘用资格。面试时间、地点等有关安排另行通知。

面试结束后，按规定的比例计算得出总成绩。若总成绩相等，以笔试成绩高的排位在前。总成绩将在中国南湖网站余新镇版块进行公布。

（三）体检、考察

体检、考察由嘉兴市南湖区余新镇人民政府组织。根据职位考试总成绩从高分到低分按招聘人数的1:1确定体检、考察对象。

应聘人员不按规定的时间、地点参加体检的视作放弃。体检、考察不合格或自愿放弃的，在面试合格者中按综合成绩从高分到低分依次递补。

（四）公示、聘用

根据考试、体检、考察的结果，确定拟聘用人员名单，拟聘用人员名单将在中国南湖网站余新镇版块公示5个工作日。经公示无异议的，在公示结束后，予以聘用。公示不合格的，不再递补。

拟聘用人员必须根据通知时间办理准时报到，逾期不报到者，视作自动放弃。试用期2个月，原有工作单位的拟聘用人员在办理报到前，须与原单位解除合同。

五、其他事项

（一）户籍以2021年5月31日的户口所在地为准。

（二）报考人员的申报资料必须真实有效，如存在故意隐瞒、弄虚作假的，一经发现证实，取消资格，已办理聘用手续者取消聘用，本人承担由此产生的一切后果。

（三）考生应及时上网查阅成绩及相关通知，并保证通讯工具畅通，因考生自己原因或无法联系导致未能参加下一步招聘程序的，视为放弃。

（四）咨询电话：83166596、83166215。咨询时间：上午8:30-11:30，下午13:30-16:30（周末不办公）。中国南湖网站余新镇版块网址：http://www.nanhu.gov.cn/col/col1570846/index.html

嘉兴市南湖区余新镇人民政府

2021年5月31日

附件1：2021年余新镇招聘编外用工人员计划表

序号	招聘岗位	招聘人数	学历	专业要求	年龄	户籍	其它要求
1	文化专管员	5	大专及以上	不限	30周岁以下（1991年5月31 日以后出生）	嘉兴市户籍（含五县二区）	有艺术特长者优先
2	村级后备干部	2	全日制大专及以上	不限		余新镇户籍	中共党员（含中共预备党员）
3	网格员	2	高中（中专）及以上	不限	女性：35周岁以下（1986年5月 31日后出生）；男性：45周岁以下（1976年5月 31日后出生）	嘉兴市户籍（包括五县二区）	中共党员、余新镇户籍、退伍军人或有类似工作经历者优先
4	编外聘用人员	1	全日制大学本科及以上	法学类、中国语言文学类	35周岁以下（1986年5月 31日以后出生）	嘉兴市户籍（含五县二区）
5		1		财务管理专业、会计学专业

附件2：余新镇招聘编外用工报名表.docx