金华市公安局江南分局公开招聘特勤队员公告

　　为切实加强金华市经济技术开发区应急处突力量建设，确保开发区社会治安稳定。根据实际工作需要，决定面向社会公开招聘特勤队员。现将有关事项公告如下：

　　一、招聘计划

　　计划招聘男性特勤队员14名。

　　二、招聘条件

　　（一）有良好的政治思想素质，拥护党的路线、方针、政策，遵纪守法，热心治安工作，责任心强，爱岗敬业；

　　（二）年满18周岁至30周岁（1986年8月31日至1997年8月30日期间出生）；

　　（三）具有浙江省户籍（以2015年8月31日的户口所在地为准），退伍军人户籍不限；

　　（四）具有国家承认的高中（含职高）及以上学历；

　　（五）身高1.70米（含）以上，裸眼视力4.8以上，身体健康，身体各部位没有纹身；

　　（六）武警特勤队员、部队侦察队员、公安司法院校特警等相关专业毕业生，在同等条件下优先录取。

　　（七）曾受到过刑事处罚、劳动教养、强制戒毒、治安处罚、司法拘留，或正因债务纠纷等被起诉的被告人，以及曾因违反规章制度被用人单位辞退、开除的人员不予录用。

　　三、招聘程序

　　（一）报名。

　　1、报名时间2015年9月7日—2015年9月13日，每天8：30—17：30。

　　2、报名地点：金华市公安局江南分局巡防大队111会议室（双龙南街农科教大楼西侧）。

　　3、报名提供材料：

　　（1）身份证、户口本、学历毕业证书原件及复印件。退伍军人需提供退役士兵证原件及复印件。

　　（2）属于加分项目范围的各类获奖证书、证件的原件及复印件。

　　（3）近期免冠2寸照片2张。

　　（4）在职协辅警报名需提供所在单位同意报考材料。

　　（二）体能测试。

　　满分300分。测试项目为立定跳远、100米跑、1000米跑，每项满分为100分。三个项目中有一项成绩达不到30分的，视为体能测试不合格，不列入笔试、面试、体检、考察。各项目按实际测评成绩计入总分。（体能测试规则及评分标准附后）

　　（三）笔试。

　　满分100分。考试内容为综合基础知识。

　　（四）加分审核。

　　上高中（含高中）以后获得省、地（市）、县级以上田径、游泳、自行车、铁人三项类体育比赛或武术、散打、拳击等格斗技能比赛前6名的个人分别加6、4、2分；部队服役期间获得军、师旅、团级以上军事技能比武前6名的个人分别加6、4、2分；因军事技能业绩突出在部队立个人一、二、三等功的分别加10、8、4分；具有A2及以上驾照人员加5分；反恐士兵和排爆专业人员加5分；武警特勤队员、部队侦察兵退伍和公安司法院校特警等相关专业毕业生加2分；被政府或者公安部门授予见义勇为积极分子或治安积极分子的加2分；2014年1月1日前到我局工作的在职协辅警加2分；普通退伍士兵加1分。同一事项不重复加分，累计加分最高不超过10分。

　　（五）面试。

　　满分100分。考生综合成绩（笔试成绩×20%+三项体能测试成绩之和/3×60%+加分项目），从高分到低分按招聘名额1:3确定面试对象，面试对象不按规定时间参加面试的，视为放弃。

　　（六）体检。

　　根据考生的总成绩（笔试成绩×20%+三项体能测试成绩之和/3×60%+面试成绩×20%+加分项目），从高分到低分按招聘名额1:1.2确定体检对象，体检费用个人自理。体检标准按照《公务员录用体检特殊标准（试行）》（人社部【2010】82号）执行。体检人员中有不合格的，按总成绩从高分到低分依次递补体检。

　　（七）政审。

　　在体检合格人员中从高分到低分按照1:1确定考察对象。政审考察按金华市公安局江南分局协辅警相关规定执行。有政审考察不合格的，在体检合格人员中按总成绩从高分到低分递补政审考察。

　　（八）聘用。

　　对政审合格人员按规定办理聘用手续，与金华江南保安服务有限公司签订劳动合同，首次签订合同期限为3年。

　　四、其它事项

　　1、工资福利待遇。特勤队员人均年收入约6万元（含缴纳的社会医疗保险等），提供免费住宿。

　　2、工作性质。特勤队员实行准军事化管理，协助公安机关开展值班备勤、武装巡逻，参与突发性事件处置和大型活动保卫等。

　　3、符合条件的报考人员在报名现场领取笔试、体能测试通知书。笔试、体能测试时间、地点以书面通知为准。入围面试人员将以电话和短信方式通知本人。

　　4、报名咨询电话：0579-82727352，潘警官。

　　附件：1.招聘登记表

　　2.体能测评规则

　　3.体能测评标准

　　金华市公安局江南分局

　　2015年9月6日